CzechEnglishFrenchGermanItalianPortugueseRussianSpanish

Člověk v tísni: Provozní zástupce/zástupkyně

Člověk v tísni: Provozní zástupce/zástupkyně

Člověk v tísni hledá provozního zástupce do Humanítární a rozvojové sekce

Člověk v tísni působí v Česku už od roku 1992. Pod Humanitární a rozvojovou sekci, která se věnuje pomoci potřebným v zahraničí,  v současnosti spadá 17 stálých misí, na kterých působí 40 pracovníků z Čech, desítky zahraničních konzultantů a na stovky místních zaměstnanců. Pražská centrála, která zabezpečuje servis a zázemí pro práci kolegů na zahraničních misích, hledá do svého týmu provozního zástupce.

Nástup: průběh března 2015

Pracoviště: Praha

Úvazek: plný

Provozní zástupce/provozní zástupkyně

Provozní zástupce řeší provozní úkoly spojené s činností na centrále i na misích Humanitární a rozvojové sekce a plní funkci spojky mezi Humanitární a rozvojovou sekcí a jinými sekcemi organizace (IT oddělení, účetní buňka, centrální provoz, etc.). Jedná se o řešení standardních i nestandardních úkolů vzniklých v souvislosti s činností organizace působící po celém světě.

Přímá nadřízená: Vedoucí provozního oddělení Humanitární a rozvojové sekce

Mezi základní povinnosti provozního zástupce patří:

  • řešení jednorázových i dlouhodobějších úkolů zadaných pracovníky centrály (překlady, víza, ověřování dokumentů, IT požadavky),
  • spolupráce s centrálním provozním oddělením organizace,
  • rezervace letenek, ubytování a zřizování pojištění pro krátkodobé i dlouhodobé výjezdy
  • zodpovědnost za kompletní provozně-logistické zajištění nových zaměstnanců na centrálu i na mise ve spolupráci s pracovníky Sekce i dalšími institucemi (s HR oddělením sekce, misí ČvT, IT oddělením, Desk Officerem mise, dále s pojišťovnou, lékařskými institucemi, ambasádami, grafikem, etc.),
  • nastavování a zavádění nových provozních procesů do praxe, samostatně i ve spolupráci s dalšími členy týmu,
  • spravování zásob skladu materiálu (promo materiály, výbava na výjezdy pracovníků, etc.)
  • organizace a zajišťování společných akcí

Vhodný kandidát/ka  na tuto pozici

  • má velmi dobré organizační schopnosti,
  • umí výborně anglicky (mluvená i psaná forma), případně další jazyky (ruština, španělština, francouzština, ukrajinština)
  • má nadstandartní IT gramotnost
  • umí se rychle zorientovat a zapojit do dynamického prostředí velké organizace, která má část svých zaměstnanců v zahraničí,
  • je aktivní řidič/ka,
  • ve své práci je spolehlivý/a a rychlý/a, je iniciativní a umí si hledat úkoly a jejich řešení sám,
  • bez problémů komunikuje s různými typy lidí, je asertivní a zároveň ochotný/á vyjít vstříc požadavkům svých kolegů,
  • je odolný/á vůči stresu, umí se přizpůsobovat změnám,
  • případně směřuje k dlouhodobému výjezdu na misi ČvT

Člověk v tísni Vám nabízí:

  • práci v zajímavém, dynamickém týmu,
  • možnost přiblížit se problematice humanitární a rozvojové pomoci,
  • zázemí velké neziskové organizace s dlouholetou zkušeností,
  • prostor pro osobní rozvoj.

Vážné zájemce prosíme, aby poslali svůj strukturovaný životopis a motivační dopis  v angličtině nejpozději 28.02.2015  Barboře Jančové emailem na: HR@clovekvtisni.cz.

Sdílejte své myšlenky!

Kontakt

České fórum pro rozvojovou spolupráci Vladislavova 1460/12, 110 00 Praha 1

  1. +420 222 522 480
  2. info@fors.cz
  3. IČ 71010114

Sdílejte tuto stránku

Kalendář akcí

Přihlaste se k odběru novinek

Prosím, doplňte číslici (Ochrana proti SPAMu)
{captcha}

Copyright ©2016 | FoRS